低賃金のカラクリ追及！

医療・介護職　なぜ、賃金アップ進まぬ
政府調査、派遣会社に手数料、経営圧迫で賃金上がらず

　介護職員の人材確保をめぐり財政制度等審議会は５月末に意見書を発表「介護事業者の５割が人材紹介会社を活用」「人手不足の事業者が高額経費を支払っている」とし、人材紹介業者の手数料の相場は年収の約３割だと指摘しています。国の賃上げ補助も人材紹介の手数料に流れ、結局は賃上げなどの処遇改善につながらない状況です。
若者が暮せる高知をめざせ
議会で追及しましたが国、県は何をすべきでしょうか。民間の派遣会社まかせでなく、ケア労働者への尊敬と人材育成や県内就職に、もっと支援する必要があると思います。